(...) i ministri dell'Occupazione e degli affari sociali dell'UE hanno
confermato l'accordo provvisorio sulla direttiva relativa al lavoro
mediante piattaforme digitali raggiunto l'8 febbraio 2024 tra la
presidenza del Consiglio e i negoziatori del Parlamento europeo. Tale
atto giuridico dell'UE mira a migliorare le condizioni di lavoro e a
disciplinare l'uso degli algoritmi da parte delle piattaforme di lavoro
digitali.
La direttiva renderà più trasparente l'uso degli
algoritmi nella gestione delle risorse umane, garantendo che i sistemi
automatizzati siano monitorati da personale qualificato e che i
lavoratori abbiano il diritto di contestare le decisioni automatizzate.
Contribuirà inoltre a determinare correttamente la situazione
occupazionale delle persone che lavorano mediante piattaforme digitali,
consentendo loro di beneficiare dei diritti in materia di lavoro cui
hanno diritto. (...)
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