Segnalazioni dalla newsletter di EEN-SIMPLER (SETTEMBRE)

Workshop: Intelligenza artificiale e sostenibilità sociale
Milano, 23 ottobre 2024 ore 14.30

l’Agenzia europea per la salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro (EU-OSHA) ha lanciato una campagna sul tema della digitalizzazione del lavoro. 

La transizione digitale è una sfida imprescindibile per la competitività dell’Europa, ma va affrontata in modo consapevole e sostenibile, garantendo ai lavoratori adeguate tutele. 

Il convegno, rivolto a imprenditori e lavoratori interessati all’impatto sociale dell’intelligenza artificiale, intende avviare una riflessione sul tema con la partecipazione attiva di istituzioni, enti di ricerca e imprese.

L’evento è organizzato dai partner lombardi di SIMPLER, nodo di Enterprise Europe Network, la rete europea a sostegno della crescita competitiva e sostenibile delle imprese, in collaborazione con Regione Lombardia, con EU-OSHA, l’Agenzia europea per la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro, con EDIH, la rete europea dei Digital Innovation Hub e con AFIL, Associazione Fabbrica Intelligente Lombardia.
Scarica il programma.

Il workshop si terrà presso il MADE in via Durando 10, Milano, il 23 ottobre 2024 dalle 14.30 alle 17.30.

La partecipazione è gratuita previa iscrizione entro il 22 ottobre 2024 al seguente LINK

Per informazioni: een@fast.mi.it; 02.77790309-314-325

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Premio DigiSafeWell (Digital Solutions for Health, Safety and Well-Being) – Soluzioni digitali per salute, sicurezza e benessere nei luoghi di lavoro
Scadenza candidature: 30 settembre 2024
La digitalizzazione dell’economia e l’uso delle tecnologie digitali sul lavoro offrono nuove opportunità per migliorare la sicurezza, la salute e il benessere sui luoghi di lavoro. 

Le tecnologie digitali rappresentano un enorme potenziale di crescita per le imprese, abilitando non solo l’innovazione e la produttività ma anche la sostenibilità sociale e il benessere dei lavoratori.

I partner del Consorzio EEN SIMPLER Confindustria Lombardia, CNA Lombardia, FAST, Finlombarda e Promos Italia lanciano un’iniziativa volta a premiare soluzioni digitali innovative quali IA, wearable, ecc. finalizzate a migliorare la salute, la sicurezza e il benessere dei lavoratori, sviluppate o utilizzate da imprese lombarde.
L’iniziativa è rivolta a PMI/start-up con una sede operativa in Lombardia, che hanno sviluppato o implementato soluzioni digitali innovative a supporto della salute, della sicurezza e del benessere nei luoghi di lavoro.

Le imprese possono candidarsi in una delle seguenti categorie:
1. Migliore soluzione digitale innovativa per lo sviluppo di competenze, la prevenzione e il monitoraggio
della salute e sicurezza sul lavoro;
2. Migliore innovazione tecnologica per l’ottimizzazione del processo produttivo;
3. Migliore innovazione nei modelli organizzativi e di gestione del lavoro;
4. Migliore soluzione per la prevenzione e gestione dello stress lavoro-correlato;
5. Impatto sociale più significativo sulla salute, sicurezza e benessere complessivo dei lavoratori.

Le imprese vincitrici di ciascuna categoria riceveranno come premio uno dei seguenti servizi consulenziali specialistici:
1. Bilancio di sostenibilità: supporto nella definizione dell’analisi di materialità;
2. Società benefit: supporto e assistenza nel percorso di qualificazione dell’azienda come società benefit;
3. Comunicazione della sostenibilità aziendale: supporto nella definizione della strategia di comunicazione;
4. Proprietà intellettuale: supporto per la protezione e la valorizzazione degli asset di proprietà intellettuale.

Le aziende vincitrici, che verranno premiate durante il workshop “Intelligenza artificiale e sostenibilità sociale” del 23 ottobre 2024, avranno inoltre l’opportunità di realizzare un video per presentare la propria attività e condividere la loro storia di successo.
Leggi il REGOLAMENTO e partecipa al premio DigiSafeWell compilando il FORMAT di presentazione della soluzione e inviandolo al link per le candidature entro il 30 settembre 2024.